El propósito principal de este Blog es dar a conocer los rasgos y características que conforman a las llamadas "Organizaciones que Aprenden", ya que en estos tiempos modernos de reestructuración los centros educativos se ven obligados a aprender y a responder a las demandas de un entorno incierto, turbulento e inestable, es por esto que es necesario presentar alternativas, dinámicas de cambio que puedan devolver la autonomía y la estabilidad tanto al personal estructural del sistema educativo como a la propia institución escolar.

Este es un espacio que se prestará para las opiniones y críticas, por lo cual agradeceremos sus comentarios y sugerencias, sin más por 

nuestra parte esperamos que el 

contenido presentado sea de su agrado y 

comprensión.